Skip to main content

Samenwerkingsgroepen

In deze online ruimte kunnen beroepsonderwijs- en -opleidingsorganisaties de Theory of Change-methodologie toepassen om hun strategieën voor de toekomst te ontwikkelen! Samenwerkingsgroepen bieden een gemakkelijke en groene/papierloze manier van communicatie en uitwisseling van ideeën!

Hier vind je tools, kennis en concrete stappen voor gelijke en zinvolle participatie van alle actoren.  

Theorie van Verandering wordt geïmplementeerd door middel van 10 stappen: Situatieanalyse, Doelgroep, Impact, Uitkomsten, Activiteiten, Veranderingsmechanismen, Volgorde, Diagram, Sleutelfactoren, Aannames. Voor elk van deze stappen kun je een set hulpmiddelen en begeleidende informatie vinden.

Download nu de Methodologie voor participatief ontwerp met behulp van TOC voor de inclusie van migrantenvrouwen en begin met het bouwen van je strategie!

In het gedeelte Groepen kunt u groepen bekijken, starten en eraan deelnemen met andere leden van uw organisatie. Om deel te nemen aan groepen moet je een geregistreerde gebruiker zijn.

Meer informatie over hoe je de samenwerkingstools kunt gebruiken

Inclusion ToC logo depicting a circle with a woman face inside
Project: Theory of Change for the Inclusion of Women Migrants in VET [Agreement number no. 2021-2-PL01-KA220-VET-000048764].

Funded by the European Union. Views and opinions expressed are however those of the author(s) only and do not necessarily reflect those of the European Union or the European Education and Culture Executive Agency (EACEA). Neither the European Union nor EACEA can be held responsible for them.

EU flag with text mention "Co-Funded by the EU"